職位要求
崗位職責:
1、負責公司合同預審核工作,起草、審核、修改公司各類法律文件,包括但不限于合同、協(xié)議、公函等文本;
2、參與公司重要商務(wù)合同的討論和談判工作,提供法律支持;
3、處理公司知識產(chǎn)權(quán)糾紛等相關(guān)事宜,如盜版、侵權(quán)等;
4、跟蹤并研究中央及地方政府對勞動合同的最新司法解釋,為人事行政部提供法律支持;
5、商標、專利、版權(quán)等資質(zhì)的申請;
6、解答各部門工作中的法律咨詢;
7、參與公司其他與法律有關(guān)的日常事務(wù)。
工作要求:
1、有良好的法律事務(wù)基礎(chǔ);
2、有較強的法律邏輯思維能力、判斷與決策能力、商務(wù)談判能力、人際溝通及語言表達能力;
3、良好的溝通、組織和協(xié)調(diào)能力,成熟穩(wěn)重,思維敏捷,工作踏實,能全面管理公司法律相關(guān)工作