請(qǐng)選擇投遞簡(jiǎn)歷的方式：
附件簡(jiǎn)歷推薦
點(diǎn)擊上傳簡(jiǎn)歷文件，直接投遞崗位
在線簡(jiǎn)歷
缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
任職資格：
1、機(jī)械類(lèi)或機(jī)電一體化相關(guān)專(zhuān)業(yè)，兩年及以上家電制造企業(yè)PE/IE工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟練使用ProE/solidworks/ug/catia其中一種，能熟練使用2D出圖；
3、了解公司生產(chǎn)的家電產(chǎn)品行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，能獨(dú)立根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行判斷；
4、熟悉常用金屬、塑料、橡膠的特性及加工工藝及常見(jiàn)的制作缺陷并了解常用改善方法。
崗位職責(zé)：
1、組織編制新產(chǎn)品工藝控制計(jì)劃、工藝文件，對(duì)老產(chǎn)品工藝控制計(jì)劃、工藝文件的改善；
2、負(fù)責(zé)新工藝、新設(shè)備、新材料、新方法的創(chuàng)新，并進(jìn)行相關(guān)的驗(yàn)證工作；
3、對(duì)各生產(chǎn)車(chē)間的工藝執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督，并能及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決現(xiàn)場(chǎng)工藝問(wèn)題。
晉升方向：實(shí)習(xí)技術(shù)員-技術(shù)員-技術(shù)組長(zhǎng)-技術(shù)部長(zhǎng)。
1、機(jī)械類(lèi)或機(jī)電一體化相關(guān)專(zhuān)業(yè)，兩年及以上家電制造企業(yè)PE/IE工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟練使用ProE/solidworks/ug/catia其中一種，能熟練使用2D出圖；
3、了解公司生產(chǎn)的家電產(chǎn)品行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，能獨(dú)立根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行判斷；
4、熟悉常用金屬、塑料、橡膠的特性及加工工藝及常見(jiàn)的制作缺陷并了解常用改善方法。
崗位職責(zé)：
1、組織編制新產(chǎn)品工藝控制計(jì)劃、工藝文件，對(duì)老產(chǎn)品工藝控制計(jì)劃、工藝文件的改善；
2、負(fù)責(zé)新工藝、新設(shè)備、新材料、新方法的創(chuàng)新，并進(jìn)行相關(guān)的驗(yàn)證工作；
3、對(duì)各生產(chǎn)車(chē)間的工藝執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督，并能及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決現(xiàn)場(chǎng)工藝問(wèn)題。
晉升方向：實(shí)習(xí)技術(shù)員-技術(shù)員-技術(shù)組長(zhǎng)-技術(shù)部長(zhǎng)。
職位類(lèi)別： 產(chǎn)品工藝/制程工程師
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
-
5-10K/月申請(qǐng)職位1、負(fù)責(zé)工藝流程的設(shè)計(jì)和車(chē)間、倉(cāng)庫(kù)物流規(guī)劃; 2、負(fù)責(zé)工藝文件的制定，對(duì)操作工進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、培訓(xùn)及監(jiān)督以確保實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線,工裝及工位器具的規(guī)劃及設(shè)計(jì) 4、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)材料定額和工時(shí)進(jìn)行規(guī)..
-
5-10K/月申請(qǐng)職位1、負(fù)責(zé)工藝流程的設(shè)計(jì)和車(chē)間、倉(cāng)庫(kù)物流規(guī)劃; 2、負(fù)責(zé)工藝文件的制定，對(duì)操作工進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、培訓(xùn)及監(jiān)督以確保實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線,工裝及工位器具的規(guī)劃及設(shè)計(jì) 4、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)材料定額和工時(shí)進(jìn)行規(guī)..
-
4-6K/月申請(qǐng)職位1、認(rèn)真學(xué)習(xí)執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，按公司設(shè)備管理的要求，做好設(shè)備管理和點(diǎn)檢工作，確保設(shè)備安全可靠運(yùn)行 2、監(jiān)督設(shè)備使用者的日常點(diǎn)檢及操作，督促設(shè)備使用者嚴(yán)格按照安全操作規(guī)程進(jìn)行點(diǎn)檢和操..
-
5-10K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.草擬或修改作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、生產(chǎn)工藝流程文件 2.協(xié)助上級(jí)完成新產(chǎn)品設(shè)計(jì)、老產(chǎn)品修改的自主研發(fā)工作 3.協(xié)助完成改善現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)，提升生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)異常及降低生產(chǎn)成本；協(xié)助完成工藝流..
-
7.5-9K/月申請(qǐng)職位一、職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)電芯新產(chǎn)品試驗(yàn)或工藝改進(jìn)跟進(jìn)； 2、各試驗(yàn)、工藝驗(yàn)證數(shù)據(jù)收集； 3、現(xiàn)場(chǎng)工藝維護(hù)； 4、SOP，工藝文件等技術(shù)資料制定； 5、現(xiàn)場(chǎng)人員培訓(xùn)； 6、工藝優(yōu)化，效率提升，合格率提升； ..
-
6-8K/月申請(qǐng)職位任職資格： 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，化學(xué)、日化、化工類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2.有2年以上鋰離子電池產(chǎn)線現(xiàn)場(chǎng)工藝或技術(shù)、研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉電池的生產(chǎn)工藝，產(chǎn)品性能及結(jié)構(gòu)； 3.工作細(xì)致認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)，工作態(tài)度積..
-
6-8K/月申請(qǐng)職位一、職位描述 1.負(fù)責(zé)公司半導(dǎo)體硅基光電芯片的研發(fā)、設(shè)計(jì)及工藝技術(shù)管理； 2.為公司半導(dǎo)體產(chǎn)品生產(chǎn)線提供相關(guān)工藝技術(shù)維護(hù)與支持； 3.產(chǎn)品作業(yè)指導(dǎo)書(shū)的編制及更新。 二、任職資格 1.有半導(dǎo)體物理及..
-
6-8K/月申請(qǐng)職位ProcessEngineer（即工藝工程師）和ProductEngineer（產(chǎn)品工程師）。前者主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品制造工藝的設(shè)計(jì)和貫徹、NPI/OI制作、StandardTime的制訂、生產(chǎn)流程的改善等；后者主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、新產(chǎn)品的導(dǎo)..
-
3-4.5K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、編制產(chǎn)品工藝文件，參與工藝工裝與材料的驗(yàn)證； 2、解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的工藝技術(shù)問(wèn)題，負(fù)責(zé)車(chē)間工藝紀(jì)律檢查； 3、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)做好新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)工作； 4、負(fù)責(zé)工藝技術(shù)的制定、..
-
3.5-4.5K/月申請(qǐng)職位1、編制、審核光纜、電纜工藝文件； 2、負(fù)責(zé)編制產(chǎn)品工藝文件、檢驗(yàn)規(guī)程等文件。 3、對(duì)批量生產(chǎn)設(shè)備的電線電纜進(jìn)行工藝指導(dǎo)，使生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)始終處于受控狀態(tài)； 4、收集并整理反饋電線電纜的使用信息，..
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：其他
- 所屬行業(yè)：變頻器
- 所在地區(qū)：浙江-寧波市-北侖區(qū)
- 聯(lián)系人：翁先生
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：315800
工作地址
- 地址：寧波北侖汽配園區(qū)甬江南路26-30號(hào)
